Talent Recruiters

Recursos Humanos para empresas del
Sector Oil and Gas

Conectamos talento avanzado con las necesidades específicas del sector del petróleo, gas e industrias relacionadas.

Descubrí cómo podemos ayudarte transformar tu organización.

SERVICIOS EMPRESARIALES

NO utilizar gmail, yahoo, hotmail, etc. Solo correos corporativos
NO postulaciones
Contános más sobre tu necesidad (NO se recepcionan Postulaciones ni CV)

Servicios de Recursos Humanos para la Industria Oil and Gas

En Talent Recruiters, contamos con diferentes líneas de negocios donde englobamos diferentes necesidades que las empresas requieren.

Somos un equipo profesional con sólida experiencia en Consultoría y en Organizaciones, que ha liderado desde allí, procesos de selección de diversa complejidad y seniority. Damos servicios a las empresas operadoras de petróleo, gas y de servicios petroleros más importantes de la región.

Nuestra trayectoria nos posiciona como una consultora referente y líder que conoce las particularidades de estas industrias.

¿Qué te ofrecemos?

  • Detección del talento
  • Mapeos de mercado y Headhunting especializado
  • Reclutamiento y selección de perfiles complejos
  • Pruebas psicotécnicas y análisis de potencial
  • Capacitación y Desarrollo Organizacional

Te garantizamos:

  • Proactividad.
  • Creatividad e Innovación.
  • Compromiso.
  • Experiencia Consultiva.

Los perfiles que gestionamos incluyen profesionales de campo, áreas de personal, especialistas y técnicos, gerencia, gerencia media y jóvenes profesionales, específicamente del sector.

TR Consultores Reclutamiento, selección y headhunting

Reclutamiento y Headhunting

Identificamos y atraemos al mejor talento para tu empresa, garantizando que cada candidato se ajuste perfectamente a tus necesidades.

Gestión de Talento

Gestión de Talento

Desarrollamos estrategias para fidelizar y potenciar el talento dentro de tu organización, asegurando un crecimiento continuo y sostenible.

Gestión integral de
Recursos Humanos

Soluciones completas, desde la planificación hasta la implementación de estrategias efectivas de gestión de recursos humanos.

Capacitación y Desarrollo Organizacional

Diseñamos e implementamos programas de capacitación que desarrollan las habilidades necesarias para el éxito de tu equipo.

evaluaciones de competencia, potencial y PDA

Evaluaciones

Realizamos evaluaciones Psicotécnicas, de Competencia y de Potencial para medir el desempeño de los colaboradores, facilitando decisiones informadas.

Nuestro Proceso

Nuestra misión es potenciar tu capital humano para que tu organización alcance el máximo rendimiento.

Consulta Inicial:

Entendemos tus necesidades y objetivos

Planificación:

Diseñamos una estrategia personalizada

Implementación:

Ejecutamos las acciones necesarias

Seguimiento:

Monitorizamos y ajustamos la estrategia para asegurar el éxito

Por qué elegir TR Consultores

Experiencia

Especialización en sectores técnicos y regulados nos permite ofrecer soluciones que agregan valor real y marcan la diferencia en industrias

Resultados

Hemos mejorado procesos y aumentando la calidad de contrataciones y retención del talento en diversas organizaciones

Innovación

Ofrecemos soluciones innovadoras y adaptativas, mejorando continuamente para agregar valor a nuestros clientes

Enfoque

Diseñamos estrategias, adaptadas a desafíos específicos, superando las expectativas con soluciones a medida.

TR Consultores es Great Place To Work®

Experiencias Talent

«Trabajar con TR implica contar con un socio clave que facilita la búsqueda de talento calificado en un contexto cada vez más competitivo. Desde mi experiencia, puedo dar testimonio de que han ofrecido una respuesta muy positiva frente a perfiles técnicos complejos. Destaco su compromiso con el que asumen los procesos y el sólido conocimiento que poseen del mercado Oil & Gas.»

Andrés Copello
Talent Developer para la Dirección Técnica de Operaciones

Nuestros Clientes

Búsqueda de la Industria Gestionadas

Energías Renovables

  • Contract Manager
  • Project Director
  • Construction Manager
  • Supervisor Civil
  • Inspector Civil
  • Comprador Senior
  • Responsable Adm. Personal.
  • Responsable de Abastecimiento
  • Abogado Senior
  • Analista Comercial
  • Oil&Gas, Minería y Derivadas
  • Geofísico Sr.
  • Ingenieros de Producción
  • Ingeniero Integridad y Corrosión
  • Gerente Regional Compras NQN
  • Product Champion
  • Gerente Compras Comodoro
  • Líder Proyectos
  • Comprador Sr. E&P
  • Coordinador Ingeniería Procesos
  • Coordinador Seguridad
Oil&Gas, Minería y Derivadas
  • Gerente Calidad
  • Coordinador Seguridad y MA
  • Interprete Sísmico
  • Project Manager
  • Site Project Leader
  • Proyectista Civil
  • Ingeniero de Perforación
  • Gerente Yacimiento Digital
  • Especialista en Procesos
  • Jefe HSMA
  • Gerente de Abastecimiento Estratégico
  • Ingeniero de Reservorios
  • Ingeniero Especialista Mto. Predictivo
  • Ingeniero Mantenimiento Mecánico
  • Ingeniero Equipos Rotantes y Estáticos
  • Gerente de Construcciones
  • Supervisor Seguridad Torres NQN
  • Ingeniero Electricidad e Instrumentación
  • Analista GIS
  • Topógrafo
  • Ingeniero de Contratos
  • Auditor de Reservas
Oil&Gas, Minería y Derivadas
  • Líder Desarrollo Proveedores
  • Ingeniero Planning
  • Comprador Off shore
  • Ingeniero de Mediciones
  • Ingeniero Wireline
  • Cost Controller
  • Especialista en Trépano
  • Especialista en Perforación Direccional
  • Especialista en Cementación
  • Líder de Producción
  • Líder de Inspección de Obras
  • Superintendente de WO y Pulling
  • Especialista en Desarme y Logística
  • Especialista de equipos de Torre
  • Especialista en Izajes
  • Ingeniero en Materiales
  • Responsable Capacitación Técnica
  • Gerente Geociencias
  • Supervisor de WO
  • Supervisor Eléctrico
  • Coordinador Compras
  • Inspector de equipos Refinería

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En lo posible NO utilizar gmail, yahoo, hotmail, etc. Solo correos corporativos
Soluciones: Oil & Gas, Energía, Minería, Consumo masivo, Lab/Farma, Banca/Finanzas, Agro.
Especificar: Empresa, Cargo y Servicio de interés. (NO Postulaciones ni CVs)